oleh

Kakanwil Kemenkumham Kalsel Berikan Arahan Dalam Rapat Staf Struktural di Kanim Banjarmasin

BANJARMASIN – Dalam rangka Pelaksanaan Pembinaan, Pengarahan, dan Pengendalian tugas dan fungsi serta target kinerja dan persiapan pembangunan Zona Integritas (ZI) menuju WBK/WBBM Divisi Keimigrasian mengadakan Rapat Staf Struktural atas koordinasi dengan Kantor Imigrasi Kelas I TPI Banjarmasin.(20/02/19) bertempat di Ruang Rapat Kanim Banjarmasin Peserta rapat berjumlah 45 Orang yang terdiri dari 13 orang Divisi Keimigrasian, 6 Orang Divisi Administrasi, dan 26 Orang dari Kanim Banjarmasin.

Kepala Kanwil Kemenkumham Kalsel, Ferdinand Siagian menyampaikan dalam sambutannya, dalam menyusun dan membuat laporan target kinerja kita harus selalu koordinasi dan kerjasama satu sama lain untuk menghasilkan suatu laporan yang baik, dan Untuk saat ini WBK ditunjuk 3 Unit Pelaksana Teknis dan 1 Kanwil akan terpenuhi. Hal ini dapat dilaksanakan melalui pembinaan, pengawasan, dan pengendalian kinerja di linkungan Kantor Wilayah yang didukung oleh laporan pelaksanaan rapat kerja dan dokumentasi”, ungkapnya. Sesuai dengan keputusan Menteri Hukum dan HAM, target kinerja ini bertujuan untuk mempercepat pelaksanaan implementasi reformasi birokrasi, reformasi hukum berbasi e-gov, meningkatkan kualitas pelayanan hukum serta pemenuhan/pemajuan hak asasi manusia, peningkatan kompetensi SDM dan mendorong terwujudnya penguatan perekonomian domestik bagi peningkatan dan perluasan kesejahteraan rakyat.

Kepala Bagian Umum, Rakhmat Renaldy menyampaikan perlu diperhatikan, apabila pegawai mendapat surat perintah melaksanakan perjalanan dinas agar tidak perlu melakukan perekaman absensi, sehingga uang makan tidak dibayarkan. Untuk pembelian seminar kit peserta, ATK Kegiatan, Spanduk agar dilampirkan dokumentasi foto seminar kit, ATK dan spanduk kegiatan tersebut, Untuk Kegiatan yang mengundang peserta luar instansi agar dilengkapi dengan informasi nomor handphone di daftar hadir, Agar setiap kegiatan harus ada daftar hadir, notulen, laporan dan dokumentasi kegiatan, menyampaikan dalam mengambil keputusan mengenai permasalahan keuangan itu wewenang pimpinan, dan untuk saat ini Kanim Banjarmasin termasuk salah satu unit WBK dimana tim penilainya dari Kanwil.

Kepala Divisi Keimigrasian. Dodi Karnida Halilintar menyampaikan Kanim Banjarmasin secepatnya akan melengkapi persyaratan menuju satker WBK-WBBM , selalul ramah dalam memberikan pelayanan terhadap masyarakat, berkomunikasi yang bagus dalam memberikan pelayanan,dan melakukan pelaporan secara online.

Sementara dalam agenda rapat membahas bebera Target Kinerja Divisi Keimigrasian seperti publikasi kebijakan terkait pengawasan Keimigrasian secara serentak di seluruh Indonesia 75% dari seluruh UPT yang ada di wilayah, minimal 3 media Nasional/lokal online;Intenalisasi dengan UPT terkait penyampaian pencegahan TKI Non Prosedural di Kantor Imigrasi dan/atau TPI;Pembentukan Timpora tingkat kecamatan yang belum dibentuk pada tahun 2018 sebesar 20% dari jumlah keseluruhan kecamatan di ibukota provinsi;penguatan peran Timpora yang telah dibentuk sampai dengan tingkat kecamatan;penyidikan dan/atau Tindakan Administrasi Keimigrasian (TAK) sebesar 20% dari Target yang telah ditetapkan dari perjanjian kinerja antara Kakanwil dengan Dirjen Imigrasi.

Rel/ida/IB

Komentar

Tinggalkan Balasan

News Feed